Destaques
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A realidade da mulher do campo só é distante da nossa no mapa 15/10/2019 - Por: Mery Estamos muito acostumadas a ouvir discussões sobre a equidade de gênero que está pautada com muita força dentro das grandes empresas, preocupadas em dar as mesmas -
Questões-chave para os Conselhos de Administração em 2019 21/03/2019 - Por: Vitamina Web A recente pesquisa do Corporate Board Member, em parceria com Grant Thornton, sobre Biggest Issues for Public Companies Boards, realizada com conselheiros de empresas norte-americanas cotadas -
Silvia Fazio, presidente da WILL, concede entrevistas ao Valor Economico a respeito da pesquisa Mulheres na Liderança e da importância da participação das empresas brasileiras 11/12/2018 - Por: Will Latam Confira a entrevista concedida pela Silvia a revista valor: -
Cinco perguntas para… Jandaraci Araújo 10/12/2018 - Por: Will Latam Conversamos com Jandaraci Araújo, conselheira da WILL, professora e empresária no segmento de – E-commerce B2C e consultora empresarial com MBA em Finanças e Controladoria pela -
MULHERES NOS SETORES FINANCEIRO E PÚBLICO: DIREÇÃO ESTÁ CERTA, RITMO LENTO 17/09/2018 - Por: Will Latam Embora o debate sobre a igualdade de gêneros, a valorização da mulher no mercado de trabalho e a necessidade de se garantir as mesmas oportunidades a -
Assista a transmissão do evento 21/10/2017 - Por: Rossane Costa As empresas que mais se destacaram foram premiadas durante o Fórum Mulheres na Liderança, promovido pela WILL e pela revista Exame. O evento, realizado na Câmara de -
Fórum Mulheres na Liderança 2017 Will em parceria com a Exame 21/10/2017 - Por: Rossane Costa A WILL (Women In Leadership In Latin America), ONG internacional que tem como objetivo fomentar a liderança feminina no mercado de trabalho, em parceria com a -
Premiação Fórum Mulheres na Liderança 2017 21/10/2017 - Por: Rossane Costa O primeiro Guia Exame de Liderança Feminina mapeou as práticas voltadas ao empoderamento feminino em empresas de 13 segmentos: alimentos, bens de consumo, consultoria, energia, farmacêutica, -
WILL e Exame apresentam hoje o primeiro Guia Exame de Liderança Feminina 19/10/2017 - Por: Rossane Costa Empresas de 13 segmentos que se destacam nas iniciativas voltadas à mulher, serão conhecidas durante o Fórum Mulheres na Liderança A WILL (Women In Leadership In -
Bem vinda ao Board, Cristiane 19/09/2017 - Por: Rossane Costa Cristiane Amaral é a nova Conselheira da Will Latin America. Cristiane é atualmente a sócia-líder de Talent da EY para a região Latam Sul e também lidera -
Kiki Moretti é indicada ao Women To Watch 2017 21/07/2017 - Por: Rossane Costa Kiki Moretti, CEO do Grupo In Press e membro da WILL – Women in Leadership in Latin America , foi indicada ao Women To Watch 2017. -
ED3 São Paulo | Convidando os homens para o debate: Liderança Feminina Gera Lucro 01/07/2017 - Por: Rossane Costa WILL reúne presidentes de empresas para debater equidade de gênero no mercado de trabalho Pesquisas importantes mostram a relevância da diversidade de gênero para a inovação.
Em evento promovido pela WILL, executivos abordam a necessidade de ações imediatas para acelerar o acesso de mulheres a cargos de liderança São Paulo, 27 de […]
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Acontece no dia 30 de novembro a segundo edição do Fórum Women in Leadership, promovido pela revista Harvard Business Review Brasil. Este ano, o tema principal […]
Book Launch: Published by Wolters Kluwer Law and Business, edited by our President Silvia Fazio with contribution of thirty seven leading Brazilian practitioners, it is the first book […]
Depoimentos
- Elis Costa17, Outubro 2017
"I remember talking to my manager and saying: Hey I understand I manage Latin America and Iberia because of my language skills, (Elis is Brazilian from Uberlandia MG), but I don’t understand why you want me to manage Vietnam and China. My manager was a bit upset and said: No, you don’t manage Latin America and Iberia because of your language skills, you manage them because of your problem solving skills and knowledge about the emerging markets." Hispanic Heritage Month, celebrate event 2017, Talent and Inclusion Strategy Speaker
We have the tendency of limiting ourselves by our own perception of who we are and what we are capable of. Most of the time in our careers we are our own worst enemies.We hold ourselves back.
Elis Costa, Chairman of the Board of Will in New York and CFO Marsh & McLennan in New York. - Maria Cristina Sampaulo24, Novembro 2016
“Em um grupo homogêneo, as ideias geradas costumam ser muito parecidas, por isso acreditamos tanto na diversidade”
Um ambiente inclusivo é a melhor maneira da pessoa se sentir a vontade para performar de forma integral e trazer o melhor de si para o trabalho. Para auxiliar no recrutamento e atividades de retenção e desenvolvimento dos grupos em minoria, nós temos as redes de afinidades internas com foco em diferentes temas (como gênero, etnia, LGBT e outros) onde todos os funcionários são convidados a participar por escolha individual, sejam pertencentes aos grupos ou simpatizantes dos temas.”, diz Maria Cristina. Maria Cristina Sampaulo é a nova Conselheira da Will Latin America e vice presidente na área de Gestão de Capital Humano do Goldman Sachs.
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ILUSTRAÇÃO USADA NO ESTUDO MULHERES NA LIDERANÇA 2018 (FOTO: REPRODUÇÃO) Diversidade é um tema recorrente nas organizações. Várias pesquisas já demonstraram os ganhos em produtividade, criatividade e […]
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Um dos piores medos que temos hoje em dia é o medo de fracassar e a sensação de não sermos bons o bastante. Viver é experimentar incertezas, […]
Official video from UN Women’s HeForShe campaign to promote gender equality. Make your voice heard by making your commitment at www.HeForShe.org.
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